Consultor/a Generalista de Recursos Humanos – Sector …, Castro Urdiales

En

LHH

estamos colaborando con una compañía del

sector financiero , sólida y en crecimiento, para incorporar un/a

Consultor/a Generalista de Recursos Humanos

que aporte una visión integral de la función y capacidad para gestionar proyectos de RRHH de principio a fin. Misión del puesto Formarás parte del área de Recursos Humanos, actuando como

partner del negocio , con una visión transversal y autonomía para liderar los diferentes procesos del área. Principales responsabilidades Gestión de procesos de

selección end to end

para diferentes áreas y niveles. Participación activa en proyectos de

desarrollo de talento , evaluación y seguimiento. Gestión de

administración de personal : contratos, movimientos, coordinación con asesorías externas y soporte documental. Apoyo y coordinación en materia de

Formación

(detección de necesidades, proveedores, seguimiento). Colaboración en iniciativas relacionadas con

PRL , en coordinación con los partners correspondientes. Preparación y participación en

reuniones con Comité y stakeholders internos , elaborando documentación y reporting. Gestión y ejecución de proyectos de RRHH

de principio a fin , aportando propuesta y mejora continua de procesos. Requisitos Experiencia mínima de 3–4 años como Generalista de RRHH , idealmente en entornos corporativos o sector financiero. Experiencia demostrable en selección, desarrollo de talento y administración de personal. Capacidad para desenvolverse en

formación, PRL y relación con Comité . Nivel de inglés suficiente para la gestión de documentación y comunicación escrita . Perfil autónomo, organizado y con capacidad para gestionar múltiples proyectos. Orientación a negocio, confidencialidad y habilidades de interlocución a distintos niveles. Residencia en Madrid o disponibilidad para trabajar en formato híbrido en Madrid . ¿Qué ofrece la compañía? Incorporación a una empresa sólida del

sector financiero . Posición estable con gran exposición y aprendizaje transversal en RRHH. Formato de trabajo híbrido en Madrid . Entorno colaborativo, competente y orientado a la mejora continua. Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia aportada. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.es/empleo/6t9wvj