Hr Business Partner Senior Castro Urdiales
Hr Business Partner Senior Castro Urdiales
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Castro Urdiales, España
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Publicado: hace menos de una semana
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Descripción
Desde Hays estamos en búsqueda de un HR Business Partner Senior para una firma consolidada del sector servicios profesionales, para su sede de Madrid.
Se trata de una ocasión para incorporarse a un entorno altamente exigente y especializado, con una posición clave en la interlocución con negocio y participación activa en la gestión estratégica y operativa de personas.
Principales responsabilidades:
Asesoramiento a socios, dirección y managers en la toma de decisiones relacionadas con personas, desarrollo y organización
Gestión integral del ciclo de vida del empleado (incorporación, desarrollo, movilidad interna y desvinculación)
Participación y coordinación en los procesos anuales de evaluación del desempeño y revisión salarial
Atracción, selección e integración de talento cualificado, incluyendo gestión de convenios con universidades y escuelas de negocio
Gestión y mantenimiento de la información en los sistemas internos de RRHH
Supervisión del cumplimiento de la normativa laboral vigente y apoyo en la resolución de conflictos laborales
Apoyo en la definición e implementación de políticas y procedimientos de RRHH
Coordinación de iniciativas internas vinculadas a formación, onboarding y cultura corporativa
Seguimiento de indicadores de RRHH y elaboración de reportes para dirección
Perfil buscado:
Titulación universitaria en áreas afines (Relaciones Laborales, ADE, Psicología o similar)
Experiencia mínima de 6 años en posiciones generalistas o HR Business Partner
Sólidos conocimientos en legislación laboral española
Experiencia en entornos de alta exigencia y con interlocución directa con perfiles senior
Alta capacidad de organización, autonomía y gestión simultánea de múltiples prioridades
Excelentes habilidades de comunicación e influencia
Nivel alto de inglés (valorable)
Se ofrece:
Modelo híbrido de trabajo (1 día a la semana)
Jornada intensiva los viernes y durante el periodo de verano
Oficinas ubicadas en el centro de Madrid
Plan de carrera estructurado y desarrollo profesional a largo plazo
Incorporación a un contexto dinámico, exigente y orientado a la excelencia
Si estás interesado/a en conocer más detalles sobre esta posibilidad, no dudes en aplicar o ponerte en contacto con nosotros. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.es/empleo/6t9h5b
Se trata de una ocasión para incorporarse a un entorno altamente exigente y especializado, con una posición clave en la interlocución con negocio y participación activa en la gestión estratégica y operativa de personas.
Principales responsabilidades:
Asesoramiento a socios, dirección y managers en la toma de decisiones relacionadas con personas, desarrollo y organización
Gestión integral del ciclo de vida del empleado (incorporación, desarrollo, movilidad interna y desvinculación)
Participación y coordinación en los procesos anuales de evaluación del desempeño y revisión salarial
Atracción, selección e integración de talento cualificado, incluyendo gestión de convenios con universidades y escuelas de negocio
Gestión y mantenimiento de la información en los sistemas internos de RRHH
Supervisión del cumplimiento de la normativa laboral vigente y apoyo en la resolución de conflictos laborales
Apoyo en la definición e implementación de políticas y procedimientos de RRHH
Coordinación de iniciativas internas vinculadas a formación, onboarding y cultura corporativa
Seguimiento de indicadores de RRHH y elaboración de reportes para dirección
Perfil buscado:
Titulación universitaria en áreas afines (Relaciones Laborales, ADE, Psicología o similar)
Experiencia mínima de 6 años en posiciones generalistas o HR Business Partner
Sólidos conocimientos en legislación laboral española
Experiencia en entornos de alta exigencia y con interlocución directa con perfiles senior
Alta capacidad de organización, autonomía y gestión simultánea de múltiples prioridades
Excelentes habilidades de comunicación e influencia
Nivel alto de inglés (valorable)
Se ofrece:
Modelo híbrido de trabajo (1 día a la semana)
Jornada intensiva los viernes y durante el periodo de verano
Oficinas ubicadas en el centro de Madrid
Plan de carrera estructurado y desarrollo profesional a largo plazo
Incorporación a un contexto dinámico, exigente y orientado a la excelencia
Si estás interesado/a en conocer más detalles sobre esta posibilidad, no dudes en aplicar o ponerte en contacto con nosotros. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.es/empleo/6t9h5b
Información clave
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Nombre de la empresaHays
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Nombre de la vacanteHr Business Partner Senior Castro Urdiales
Consejos de seguridad
Ten cuidado con trabajos prometedores que no exigen demasiado.
Más info sobre el anuncio
El anuncio Hr Business Partner Senior Castro Urdiales fue publicado en la categoría Castro Urdiales Recursos humanos de Locanto.
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