Responsable de Developement coordination, Tres Cantos

En Kids&Us creemos que el aprendizaje debe ser una experiencia vivencial y significativa. Nuestra misión es encender el deseo de descubrir del alumnado a través de historias, personajes y actividades sensoriales que hacen que el inglés cobre vida.

Contrato:

Indefinido

Jornada:

Parcial/completo

Modalidad : presencial

Inicio:

Septiembre

Por qué te encantará formar parte de nuestra comunidad

Método propio basado en la adquisición natural del lenguaje

Materiales y contenidos editoriales exclusivos

Formación continua y apoyo de un equipo colaborativo

Entorno dinámico, creativo y orientado al crecimiento profesional

Tu misión

Buscamos una persona capaz de convertirse en un apoyo clave para la dirección y coordinación del centro, participando tanto en el crecimiento comercial como en el funcionamiento diario de la escuela.

Área comercial y captación

Participar activamente en la captación y fidelización de familias.

Gestionar leads, seguimiento comercial y atención a nuevas oportunidades.

Representar al centro en acciones comerciales, eventos, ferias y colaboraciones locales.

Coordinar campañas de comunicación y marketing local junto con dirección.

Gestionar redes sociales y apoyar la creación de contenidos y acciones promocionales.

Detectar oportunidades de crecimiento y proponer iniciativas para aumentar matriculaciones.

Área de coordinación y soporte operativo

Dar apoyo a dirección en la organización diaria del centro.

Ayudar en la coordinación de horarios y grupos.

Sustitución y apoyo de incidencias que puedan ocurrir durante el curso.

Resolver incidencias del día a día con autonomía y actitud proactiva.

Perfil

Persona organizada, resolutiva y con alta capacidad de adaptación.

Perfil comercial con facilidad para comunicar, conectar y generar confianza.

Capacidad para gestionar varias tareas y prioridades simultáneamente.

Buena actitud, iniciativa y autonomía.

Habilidades interpersonales y orientación al trabajo en equipo.

Disponibilidad para trabajar presencialmente y con cierta flexibilidad horaria.

Nivel de inglés alto (C1/C2) valorable según centro.

Se valorará

Experiencia en ventas, atención al cliente o captación comercial.

Experiencia previa en coordinación de equipos o gestión de centros educativos.

Experiencia docente con niños/as y adolescentes.

Conocimiento de la metodología Kids&Us o del sector educativo.

Manejo de herramientas digitales, CRM y redes sociales.

Capacidad para hablar en público y representar la marca en eventos.

Qué ofrecemos

Proyecto estable con posibilidades de crecimiento interno.

Formación continua en metodología, ventas y gestión.

Acompañamiento y apoyo constante por parte del equipo.

Ambiente joven, dinámico y motivador.

Incentivos vinculados a objetivos comerciales y desempeño.

Descuentos y ventajas para empleados.

Cómo postular Si te motiva la idea de contribuir al crecimiento de Kids&Us desde el marketing digital, nos encantaría conocerte. Envía tu currículum y una breve carta de motivación indicando tu disponibilidad y expectativas.

Kids&Us promueve la diversidad y la inclusión. Se considerarán candidaturas sin discriminación por género, orientación, edad, religión, origen o discapacidad. Todos los procesos de selección se rigen por criterios de igualdad de oportunidades. Responsable del tratamiento: Kids&Us English, S.L., Avenida Tudela, 12, 08242 Manresa (Barcelona). Finalidad: gestión de candidaturas y procesos de selección. Derechos: acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento, portabilidad, y no ser objeto de decisiones automatizadas. Para ejercerlos o consultar cualquier duda, puedes contactar en . Más información en