Consultor/a Junior SAP HCM (Cuenca)

En HR PATH buscamos consultores/as Juniors para proyectos SAP HCM en nuestras oficinas de Albacete. Fecha de incorporación: 22 Junio 2026. Estamos deseando comenzar tu carrera competente con nosotros y desarrollar tus conocimientos en SAP, con tecnología punta de RRHH. No necesitas conocimientos previos; te formaremos desde el principio. ¿Qué harás durante tu primer mes de contrato?
- Formación específica en tecnología SAP HCM.
- Ejercicios prácticos dentro de distintos entornos.
- Mentoring personalizado con compañeros expertos que te acompañarán en todo el proceso. ¿Qué harás en tu día a día una vez termina la formación?
- Toma de requerimientos, análisis y diseño de diferentes soluciones en distintas tecnologías.
- Diseño e implementación de proyectos y change requests, trabajando con distintas tecnologías.
- Actualización de los aplicativos según los cambios necesarios.
- Modificaciones/ampliaciones de programas en ABAP/4.
- Integración de datos entre sistemas, tanto estándar como a medida.
- Soporte y contacto con usuarios y clientes finales. Requisitos
- Estudios: Grado Universitario en Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones, Industrial …) o Formación Profesional (DAM o DAW).
- Interés y motivación por desarrollarse profesionalmente en la consultoría tecnológica. Sería deseable, pero no fundamental, que tuvieras:
- Experiencia previa en consultoría con gestión de ERP.
- Nivel alto de Inglés. Beneficios y condiciones
- Contrato indefinido directo en la plantilla de HR-Path, desde el primer día.
- Planes de acompañamiento y desarrollo, formación desde el primer día. Con planes de carrera adaptados a tus aspiraciones profesionales.
- Estabilidad laboral, planes de desarrollo y formación continua.
- Trabajo en equipo en un entorno dinámico con un buen ambiente laboral.
- Conciliación de la vida familiar y personal gracias a nuestras políticas.
- ✨ Autonomía en el desarrollo diario de tu trabajo.
- ☑️ Formato de trabajo híbrido: los primeros meses 100% presencial, luego gradualmente hasta llegar al 60% de teletrabajo.
- Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible. ❗ Y lo más importante: únete a un equipo joven, en pleno crecimiento, que apuesta por la innovación y te dará la oportunidad de aprender, aportar ideas y superar grandes retos desde el primer día. ¡Queremos crecer contigo y que seas parte de nuestro éxito! #J-18808-Ljbffr Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.es/empleo/6rrez6