DIRECTOR GERENTE - SELECCION & FORMACION (Gijón)

COLEGIO OFICIAL DE INGENIEROS INDUSTRIALES DE BIZKAIA Y ASOCIACIÓN DE INGENIEROS INDUSTRIALES DE BIZKAIA (COIIB Y AIIB) precisa incorporar en su sede situada en Bilbao: DIRECTOR/A GERENTE MISION DEL PUESTO Se responsabilizará de la dirección, coordinación y gestión integral de COIIB y su Asociación traduciendo en resultados concretos según el plan estratégico establecido actuando como bisagra entre los órganos de gobierno y las áreas operativas. Deberá combinar la gestión optimizado del día a día con la capacidad de impulsar el cambio: captación de nuevas generaciones de colegiados/as, desarrollo de nuevos servicios, mejora reputacional y fortalecimiento de alianzas institucionales. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES:
- Ejecución estratégica y apoyo a los órganos de gobierno.
- Captación y fidelización de colegiados/as.
- Dirección y gestión del equipo.
- Gestión económica-financiera.
- Relaciones institucionales, alianzas y visado.
- Comunicación estratégica y visibilidad.
- Servicios a colegiados/as y empleo. REQUISITOS DEL PUESTO: FORMACIÓN:
- Titulación universitaria en Ingeniería Industrial (o Máster habilitante).
- Se dará preferencia para el puesto a los aspirantes que estén colegiados/as en el COIIB.
- Se valorará positivamente un Máster en Dirección y Administración de Empresas (MBA), Gestión de Organizaciones o Transformación Digital. EXPERIENCIA:
- Mínimo 5-8 años de experiencia acreditada en puestos de dirección o gerencia en organizaciones de complejidad comparable (asociaciones profesionales, Clústeres, colegios, entidades sin ánimo de lucro, PYME industriales...).
- Experiencia en gestión de equipos y en coordinación con órganos de gobierno colegiados o consejos directivos.
- Experiencia en procesos de cambio organizativo o transformación institucional, especialmente valorada.
- Se valorará el conocimiento del tejido industrial y empresarial de Bizkaia y del País Vasco.
- Se valorará con carácter preferente la pertenencia al COIIB como colegiado de 4 años de antigüedad al menos. IDIOMAS:
- Euskera: requisito preferente, dado su carácter de fin estatutario del Colegio (garantizar el bilingüismo es un fin esencial recogido expresamente en los Fines y Funciones del Colegio y en los Estatutos de la AIIB). Nivel conversacional mínimo recomendado.
- Inglés: nivel intermedio
- alto (B2 o superior), dado el carácter estatal e internacional de las asociaciones profesionales en las que participa la institución. CONDICIONES LABORALES:
- Contrato laboral indefinido.
- Retribución fija: a determinar por la Junta en función del perfil seleccionado.
- Retribución variable: vinculada al cumplimiento de los indicadores del Plan Estratégico 2025–2027 (número de colegiados/as, participación en servicios, impactos de comunicación y resultados económicos).
- Jornada completa con flexibilidad acorde a las necesidades institucionales.
- Incorporación: inmediata (en función de disponibilidad). El plazo de recepción de candidaturas finalizará el 12 de junio. El proceso de selección se realizará de forma individual y en entrevista inicial se ampliarán datos. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.es/empleo/6t1rfo