Técnico de Contabilidad: Automatización y Mejora, Madrid

Si hay algo que nos mueve y apasiona en Telpark es el talento.

¿Quiénes somos?

En Telpark somos líderes en soluciones de movilidad y gestión de estacionamiento, apostando por la innovación, la digitalización y la mejora continua de nuestros procesos.

¿Qué buscamos?

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Contabilidad con contrato temporal de 6 meses para reforzar el equipo financiero. Queremos un perfil curioso, proactivo y con mentalidad tecnológica , interesado en la automatización y optimización de procesos, que aporte valor en un entorno dinámico y en constante evolución.

Funciones principales

- Registro y contabilización de operaciones contables (proveedores, clientes, bancos, asientos generales).

- Conciliaciones bancarias y revisión de cuentas contables.

- Apoyo en cierres contables mensuales.

- Gestión y control de facturación.

- Soporte en reporting financiero interno.

- Identificación de oportunidades de mejora en procesos contables.

- Participación activa en iniciativas de automatización, digitalización y eficiencia del área financiera.

Requisitos

- Formación en ADE, Economía, Finanzas o similar.

- Experiencia previa de 1–3 años en funciones contables.

- Conocimientos de SAP (valorables módulos FI/CO).

- Nivel medio-alto de Excel.

- Perfil proactivo, tecnológico, analítico y orientado a la mejora continua.

- Alta capacidad de organización y atención al detalle.

- Buenas habilidades de trabajo en equipo y adaptación al cambio.

- Nociones básicas de seguridad de la información. (Política Normativas y Seguridad).

Se valorará

- Experiencia en entornos multinacionales.

- Conocimientos de herramientas de automatización (Power Query, Power BI, RPA, etc.).

- Inglés nivel intermedio.

¿Qué ofrecemos?

- Contrato temporal de 6 meses.

- Incorporación a una compañía en crecimiento y transformación digital.

- Entorno colaborativo, innovador y orientado a resultados.

- Oportunidad de impulsar iniciativas tecnológicas dentro del área financiera.

- Salario fijo: 30-35k en función de la experiencia del candidato

- Horario: de lunes a jueves 8,5 horas de trabajo efectivo (entrada flexible de 8 a 10 y entre 30 y 90 minutos para comer). Los viernes 7 horas (8 a 15).

- Horario intensivo en verano (última semana de junio a primera semana de septiembre incluidas) y Navidad de 8a 15 horas.

- Teletrabajo 1 día a la semana + Navidad + 2 semanas a elección del empleado con aprobación del manager.

- Seguro de vida

- Retribución flexible y adelanto de nómina a través de Payflow

- Club de empleados BeWell: desayunos los lunes, fisioterapia los lunes subvencionada, excursiones, pádel, corredores, cine de navidad para familias…

Si quieres formar parte de una empresa en crecimiento y en pleno proceso de transformación digital y cultural, este es tu momento.

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