IT SEARCH / EXECUTIVE SEARCH (Mataró)

Missió. Gestionar l’àrea de persones, contribuint des de la vessant humana i organitzativa, a la missió i objectius del pla estratègic . Funcions. Atracció i desenvolupament de talent. Descripció, avaluació i classificació dels llocs de treball. Employer branding. Reclutament i gestió de la contractació. Estratègia per atraure i contractar talent. Estratègia per atraure talent a través de plataformes especialitzades en l’àmbit acadèmic i de recerca. Elaborar i implantar un pla d’acollida. Afavorir l’autorealització dels equips. Disseny de pla de formació, plans de desenvolupament. Dissenyar i desenvolupar sistemes d’avaluació. Compensació i beneficis. Contribuir amb criteris de racionalitat i competència tècnica a l’harmonització de la política retributiva. Disseny del sistema de retribució del personal i d'avaluació dels resultats. Estudi de fórmules salarials, política d'incentius i l'establiment de nivells salarials. Comunicació interna. Desenvolupar i executar iniciatives de comunicació interna que afavoreixin el sentiment de pertinença a la institució. Dissenyar i implementar els instruments associats a la millora de la comunicació interna corporativa. Projectes organitzatius Fer anàlisis organitzatius dels diferents serveis o departaments, presentant propostes d’aprovació d’organigrames i del seu dimensionament. Propostes de millora organitzativa orientades a models de gestió basats en l’eficiència i qualitat en la prestació de serveis. Recopilar i facilitar tota la informació corporativa associada a indicadors de personal i de processos de gestió. Administració de personal. Gestió de nòmines i assegurances socials (mitjançant gestoria laboral quan sigui necessari). Gestió de permisos, vacances, hores extraordinàries, baixes per malaltia, etc. Relacions laborals. Participació activa en la negociació d’acords laborals del conveni col·lectiu. Negociació amb el comitè d’empresa i representants dels treballadors. Analitzar i millorar el clima laboral. Elaborar i desplegar Plans d’igualtat. Gestió dels conflictes quan es produeixin. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.es/empleo/6sxh0z